幼托班加盟要多少钱(幼托班加盟10大品牌)

今日,人民网宣布:本土确诊,新增1565例!连续十几天了,这波疫情的“威力”一直不减,呈现出点多、面广、频发的特点,上海市、重庆市、杭州市、南京市、常州市、吉林省,辽宁省、山东省、河北省的一些地区,都出现了因为疫情幼儿园停课停学的情况。如今,疫情常态化已是幼儿园常态,在疫情冲击下,2022年生存还是淘汰一直是园长最不愿意但也必须直面的问题。

越来越多的幼儿园园长意识到,面对现实,与其呼吁、抱怨、期待,不如反向思考幼儿园该如何利用疫情带来的“机遇”?幼儿园新的经济增长点在哪里?怎么利用线上模式获取更多家长对幼儿园的关注?怎么让园所老师停课不停成长?如何利用品牌赋能自己的园所……今天,小编也回答一下上述问题,希望对您有帮助。

1、增加托育班,缓解园所招生困难

根据前不久的2021年教育事业统计数据结果显示,全国共有幼儿园29.48万所,在园幼儿4805.21万人……幼儿园在园人数相比2020年减少13万人。愈来愈少的在园人数,提醒园所举办者必须把招生满员作为2022年的第一场战役。小编以为,开设托育项目是打好这场战役的首选。一方面预计2025年全国托位数将达到627.5万个,较2020年新增488万个,3岁以下婴幼儿入托率将达到14.1%;另一方面,幼儿园开办托育班是国家现在扶持倡导的国策,收费不受3-6岁普惠收费标准的限制,能够增收创效,缓解幼儿园收支平衡困局而幼儿园托育项目的生源,可向下延伸到1.5岁,既是幼儿园效益增长点,又是幼儿园3-6岁的生源储备池。

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2、抓住深度学习机会,进行托育培训

疫情给了幼儿老师持续的、深度学习的机会。像日常的话,幼儿园的教研频率是阶段性的,每周学习一次,现在因为疫情的关系,老师们就可以连续性地学习和教研。比如如果你的幼儿园要开设托育班,利用疫情安排老师进行线上托育培训就是不错的选择。2022年3月20-24日,跨世纪就举办了2022年第一场线上跨世纪蒙氏托班培训,帮助加盟跨世纪托育的幼儿园快速组建了托育团队、帮助幼师获得了必需的专业理论知识与专业技能、掌握了环创的原理和方法、掌握了托育课程中涉及到的游戏、教具、绘本的实操技能,大幅提升了老师的家长沟通与招生能力。总之,利用疫情,让老师进行托育培训,可以提升教师的职业认同感和自豪感,让老师做托育更专业、更轻松、更有魅力,加速配合园所的托幼一体化转型之路。

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3、做好线上家园共育,储备托育生源

疫情期间,虽然孩子不能正常开学,但为了给予孩子更好的教育,让其停课不停学,很多幼儿园都会安排老师和孩子进行“线上”联系。比如,有的幼儿园,就开放了“约会”通道,老师跟小朋友可以每两周进行一次线上的视频见面,一起聊聊天。比如跨世纪,就带领全国联盟园进行了网络亲子大课堂的活动,我们每天都会进行孩子的一日活动和课程安排,这不仅让家长真正成为教育合作者,也让其对幼儿园科学的的教育模式更加理解。而这无形中,也是在为幼儿园宣传招生,储备托育生源。

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经营的首先任务就是“保生存”,保生存的本质是要有收支平衡的合理投资回报。为了打赢这场生存保卫战,小编以为幼儿园的破局之路和投资机会在托育!跨世纪致力于高品质幼儿园托幼一体化,希望上述的分享能够帮助到您。如果您想了解更多托育内容,欢迎在线咨询。

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