男生做运营好吗，男生适合做运营吗？

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不懂大家有没有刷到过一些同行的视频，内容大概就是工程岗可以选择转岗到哪个部门？其中就有运营部。

确实，我之前也有提到过，但是今时不同往日了，自2020年开始，高周转模式基本上算是废了，各大房企能活下来都不错了，而运营有一个比较重要的作用就是沟通对接各个专业和部门，监控、推进、督促、考核全周期节点跟重要事项。

目前很多公司连工资都发不出，你觉得还会设置这些可以说是，不是业务部门的架构吗？它不像比如成本部，你不出清单就无法招标，它不像比如设计部，你不出图就无法施工。

说下我身边的例子，目前我知道的干运营的前辈，都是广西大学、广西民族大学出来的，首先人家硬件达标了。

所以我建议，非985/211，25岁以下不要干运营！理由有3个：

第1.竞争大。你说在我们广西，算它100个超过10个盘的开发商，算它100个超过10个盘的总包，而运营部，是职能部门，就算它有集团平台跟城市公司平台，总的需要经理级以下的员工，可能都不超过1千个人。

第2.以后真的混不下去了，想要转岗比较困难，比如我。因为按照目前的市场行情，供大于求，你可以看下现在地产公司的招聘条件，都要全日制本科跟同岗位经验3年以上。除非是有人内推你进去，而且内推也要看硬件达不达标哦。这年头做个置业顾问都要本科了。

第3. 也是最重要的一点，如果这个公司运营体系还不是很完善，仅停留在计划管理阶段，还没有上升到货值管理、现金流把控、统筹组织全周期重要会议的阶段，那可能就需要经常跟一线的项目管理人员对接实际的工作安排啊，工序穿插啊这些，如果你没有乙方背景或者是工程背景，你的管理就不是很容易让人信服，你自己说话的底气可能都会少一点，所以这也是为什么以前的项目总基本上都是工程出身的居多，总包的项目经理也是一样的，也是现场施工员出身的居多。

以上就是我的一些个人建议，希望对你有用。

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